Carreira & Agripino
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Gestão de Projectos Formativos

Cumprir com a qualidade exigida nestes processos obriga inevitavelmente  a uma elevada burocracia bem como exige que as empresas afetem recursos humanos e instrumentos, de modo a que se cumpram com os mínimos normativos. Sabemos que para a maioria das empresas nem sempre é viável (ou até mesmo suportável) poder concretizar, com recursos internos, as obrigações formativas. Assim sendo, a Carreira & Agripino disponibiliza um serviço que garante o cumprimento legal, com a qualidade de referência da DGERT, libertando as empresas de tal tarefa. A Carreira & Agripino dispõe de profissionais, com a experiência necessária neste tipo de processos, de forma a agilizar e concretizar os seus projectos formativos com a qualidade necessária. Garantimos a organização de um ciclo formativo completo, com as melhores práticas de execução pedagógica, física e financeira.

Consultoria em Projectos Formativos Co-Financiados pelo
POCH ou POISE

As entidades recorrem aos serviços Carreira & Agripino ou por não possuirem no seu quadro de pessoal competências adequadas a este tipo de projectos, ou porque, simplesmente, é mais vantajoso o recurso a consultores especializados.

Os nossos serviços

  • Elaboração e Submissão de Candidaturas;
  • Execução Física e Financeira dos Projectos;
  • Garante de cumprimento das Orientações Técnicas dos Projectos;
  • Pedidos de Reembolso e Pedidos de Saldo Final.

Consultoria em Processos Formativos Empresariais

Como a Carreira & Agripino é a sua solução?

Sendo a formação um imperativo legal (cujo o incumprimento resulta em pesadas coimas pela ACT) e sendo que a maioria das empresas não pode alocar um departamento ou profissional à gestão dos processos fomativos, a Carreira & Agripino dispõe de uma solução integrada que colmata estas necessidades.

A solução 360º da Carreira & Agripino proporciona a execução dos vários níveis do processo formativo nas empresas, em conformidade com o plasmado em Lei pelas entidades competentes. O simples recurso a um serviço externo para assegurar X horas de formação não cumpre com os propósitos desta, sendo por vezes considerado uma perda de tempo e dinheiro. O ciclo formativo elaborado pela Carreira & Agripino permite uma real definição do plano de formação, correcta execução e registo junto do SIGO, balanço de actividades e report fidedigno para o preenchimento do Relatório único.

Tenha um projecto formativo que cumpre com os reais objectivos, realizado com o empenho característico de trabalho interno.
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"Sabia que pode e deve emitir certificados de formação profissional  (SIGO) em nome da sua empresa? E sabia que para tal não precisa da certificação DGERT?"

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